gallery thumbnail

挚 • 沟通

营业部网点

职业发展,我们为您提供展示自我的平台


对于员工----为员工提供良好、安全的工作条件和有竞争力的待遇;善用人才,发挥所长,提供均等的就业和发展机会,鼓励员工参与公司事务;

  

对于社会----以负责任的企业公民态度经营业务,遵守当地法律,对健康、安全和环境保护给于适当的重视,并对可持续发展做出贡献;

  

对于商业伙伴----与承包商、供应商以及其它合作伙伴,建立长期互惠互利的伙伴关系,并促进这份商业原则的坚定执行。

  

现代化的薪酬体制

万家电力施行现代化的薪酬管理体制,包括基本工资,岗位工资,技能津贴,出国补助,施工补助, 项目奖金, 年终奖金等等……在万家电力现自我的人生价值!

  

完善的社保福利

万家电力为每位员工提供五险一金(社会法定五险、住房公积金),工作餐补贴,通讯补贴,交通补贴,带薪休假,节假日福利等优质的社会保障福利,选择万家电力你的未来必然精彩!!

  

真挚的公司关怀

万家电力集团自1998年起对每年的先进团队发起免费带薪旅游服务,在丰富员工精神文化生活的同时,让员工寻找到团队生活带来的快乐,调动员工的工作积极性、主动性,增加员工的归属感与荣誉感。万家电力始终坚持“以人才为核心”的发展理念,大力提倡发展企业文化,让员工切身体会到自身价值和快乐工作的内涵,让员工充分感受到公司真诚的关怀和激励,在全公司营造一种创先争优的良好氛围,推动了企业的精神文明建设。

  

万家电力集团期待您的加入!